it-swarm.asia

Mempekerjakan Desainer Web / Pakar Kegunaan - Apa yang harus saya cari?

Saya bekerja untuk perusahaan manajemen/pergudangan data kecil yang juga sangat berfokus pada aplikasi web. Kami mencari untuk "mempercantik" aplikasi web kami yang ada menjadi sesuatu di sepanjang baris mint.com atau sifterapp.com atau salah satu dari 37 situs sinyal misalnya. Kami adalah toko Net. Jadi kerangka apa pun yang digunakan di ujung depan harus bermain bagus dengan ujung .net dan juga menggunakan asp.net. Semua tim pengembangan kami sejauh ini adalah pengembang .net yang kuat dan kami telah melakukan apa yang dapat kami lakukan di ujung depan, jadi kami ingin mengubahnya.

Pertanyaan saya adalah keterampilan apa yang harus kita cari dan apa judul yang tepat untuk orang yang tahu cara membuat aplikasi web yang sangat bagus seperti yang saya sebutkan? Saya pikir memiliki pengalaman dengan photoshop selalu diperlukan, tetapi sepertinya banyak pola desain dapat dilakukan menggunakan css dan/atau teknologi front-end lainnya, atau apakah saya tidak berada di sini? Pada dasarnya, keterampilan apa yang harus kita cari dalam diri seorang kandidat jika kita mencari mereka untuk memiliki keterampilan dalam membuat aplikasi web yang indah yang sama-sama terlihat sangat bagus dan juga sangat dapat digunakan dan apa posisi itu disebut? Pengembang web? Perancang? Insinyur UI? Desainer Pengalaman Web?

Saya juga mengetahui beberapa kerangka kerja berorientasi UI seperti YUI, apakah ini sesuatu yang harus kita cari dalam diri seorang kandidat, pengalaman dengan ini? Apakah seorang kandidat kemungkinan akan menjadi seseorang dengan gelar desain grafis/artis atau akankah itu seseorang yang lebih berorientasi pada pemrograman? Apakah ini benar-benar tugas untuk 2 bahkan 3 orang yang terpisah dengan keahlian yang berbeda, satu melakukan gambar dan yang lain melakukan pengalaman pengguna dan bahkan orang ketiga yang tahu css/jquery/xhtml? Tampaknya sangat membingungkan untuk mencari tahu apa yang sebenarnya harus kita cari sehingga wawancara agak hit dan miss sejauh ini.

5
Zv2010

Saya menjalankan agensi desain dan telah membantu banyak startup merancang situs web dan produk mereka. Berikut adalah saran saya apakah Anda meminta seseorang dari India, Cina, atau lokal untuk melakukannya.

1. Cari tahu apakah desain adalah bagian dari keseluruhan strategi Anda atau apakah Anda hanya perlu kehadiran.

Dengan ini maksud saya mencari tahu betapa pentingnya desain untuk apa pun yang Anda luncurkan. Banyak startup yang terlalu banyak menghabiskan waktu, uang, dan upaya untuk membuat situs web mereka sempurna hanya untuk mengetahui 6 bulan kemudian mereka perlu berputar atau mengubah upaya komunikasi mereka. Pada umumnya ada 3 situasi di mana penting untuk menghabiskan waktu dan uang pada agensi desain atau desainer yang baik.

Jika Anda telah mengembangkan teknologi yang sifatnya kompleks dan perlu diproduksi dan dikomunikasikan kepada orang awam.

Jika desain Anda akan menjadi pembeda bagi seluruh pasar. Yaitu. di pasar di mana terdapat banyak pesaing tetapi sedikit dari mereka (atau kebanyakan dari mereka) telah menghabiskan waktu untuk membuat desain mereka benar-benar menonjol. Untuk contoh pasar seperti itu lihat pasar pendaftaran waktu yang besar dan beragam. Anda memang perlu melakukannya

Jika Anda memiliki visi yang jelas dan tahu Anda tidak akan mengubah visi itu dalam waktu dekat. Ini jarang tetapi itu terjadi. Tetapi sama seperti 2. Anda harus jelas dalam pikiran Anda sendiri tentang bagaimana Anda ingin menonjol. Yaitu. buat prinsip. Anda mungkin ingin membaca http://000fff.org/beyond-aesthetics-design-tips-for-startups/ untuk apa yang saya maksud dengan itu.

2. Selalu dapatkan portofolio dan minta mereka menjelaskan bagian apa yang mereka lakukan.

Anda akan terkejut berapa kali desainer menunjukkan beberapa pekerjaan yang telah mereka lakukan tetapi tidak harus melakukan semuanya sendiri. Cukup adil jika mereka melakukan itu, tetapi Anda harus memastikan bahwa Anda tahu apakah Anda menghargai desainer yang tepat.

3. Pekerjakan mereka secara bertahap

Alih-alih mendapatkan satu harga pada keseluruhan proyek, sewalah satu tahap pada satu waktu (UX, Desain Visual, pemrograman Front-end, pengembangan). Ini akan menguntungkan Anda berdua. Anda akan mencari tahu apakah itu pasangan yang baik tanpa harus bertaruh seluruh anggaran Anda dalam satu keranjang dan mereka tidak akan terjebak dengan klien bodoh ini yang mereka benci jika itu terjadi. Ini juga akan memberi mereka sesuatu untuk bekerja (fase berikutnya) yang berarti mereka akan sering lebih berupaya ke fase pertama (lagi-lagi manfaat bagi Anda berdua).

4. Bayar mereka 25% di muka

Ini mungkin terdengar aneh, tetapi karena Anda seorang pemula, mereka menjalankan risiko besar untuk mengambil pekerjaan itu. Saya tahu banyak cerita (dan pernah mengalaminya sendiri sesekali) perusahaan mendapatkan banyak pekerjaan dilakukan tanpa memiliki uang. Jadi untuk menghilangkan rasa tidak aman itu, lakukan ini. Banyak agen tetap akan memintanya (beberapa bahkan lebih) karena mereka telah membakar jari mereka terlalu banyak. Ada keuntungan besar untuk melakukan ini dengan membayar 25% dimuka Anda menekan mereka untuk bekerja jam itu secepat mungkin juga menghilangkan argumen internal di agen tentang apakah mereka harus menempatkan orang terbaik mereka pada Anda atau memprioritaskan lebih besar klien.

Berusahalah untuk mendapatkan tim internal Baik Anda menyewa agen atau tim freelancer bekerja untuk mendapatkan orang-orang Anda sendiri. Alih daya berarti membayar untuk waktu mereka. Ini bermanfaat jika Anda mencoba untuk memulai dan tidak memiliki modal atau berada dalam posisi untuk mempekerjakan orang-orang Anda sendiri. Tetapi begitu proyek utama selesai, Anda akan lebih baik memiliki seseorang di kandang Anda sendiri daripada harus membayar waktu agen. Saat Anda mulai memiliki tugas ad hoc, perubahan yang mana bukan bagian dari perjanjian, dll. Agen akan memprioritaskan Anda karena Anda tidak lagi membawa bug besar dan Anda akan kehilangan sebagian besar keuntungan berkaitan dengan biaya mereka. Sebagai alternatif, ini mungkin tempat Anda melakukan outsourcing ke Cina atau India karena sebagian besar pekerjaan konseptual telah dilakukan dan tugas Anda tidak terlalu rumit.

Jika Anda mampu membelinya, dapatkan copywriter. Kecuali jika Anda sendiri seorang penulis yang cerdas, Anda akan mendapat manfaat besar dari mendapatkan copywriter yang baik untuk membantu Anda mengkomunikasikan produk Anda sejelas mungkin. Copywriting yang baik adalah setengah dari pengalaman desain, inilah sebabnya biro iklan sering memiliki tim dengan satu direktur seni dan satu copywriter pada masing-masing.

Semoga ini membantu.

9
ThomPete

Berikut adalah daftar singkat peran yang saya pahami (proses yang sedang berlangsung):

Desainer Pengalaman Pengguna: hal-hal konseptual. Akan melakukan prototyping awal untuk antarmuka, dan akan membuat kasus pengguna dan pengujian kegunaan untuk memantau efektivitas aplikasi/situs Anda. Bukan pembuat kode atau perancang, tetapi harus terbiasa dengan kedua alur kerja, serta tim pemasaran, dan dapat memberi Anda data keras di balik keputusan antarmuka.

Desainer Interaktif Orang yang membuat aplikasi Anda terlihat cantik. Ini adalah peron yang keduanya dapat menghasilkan elemen desain menggunakan program grafik, serta kode html dan css, dengan sedikit javascript. Secara umum desainer grafis yang belajar sedikit kode.

Pengembang Front End Orang kode. mengambil prototipe atau comps yang diproduksi oleh desainer interaktif dan menyempurnakannya dalam kualitas html, css dan js. Tahu caranya di sekitar program grafis, tetapi tidak harus seorang desainer.

- daftar itu adalah sedikit skenario mimpi, seringkali satu orang mengisi dua atau tiga peran itu, tetapi saya sarankan Anda memiliki setidaknya satu peran.

saya harap itu membantu Anda, dan seperti yang saya katakan, itu adalah gagasan yang menghindari bagi saya juga, jadi jika ada yang punya masukan, saya akan senang mendengarnya